生育津贴

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  • 2024年南京市在职女职工生孩子后的生育津贴怎么领取?

    一般南京市在职女职工在本市医院刷卡结算生育费用时直接由系统批量结算支付,然后发放至参保人生产当月所在用人单位对公账户,其中的计生津贴隔月发放、分娩津贴、护理假津贴,会在产假结束的第5个月之后发放,当然除了自动发放以外,大家也可以在“南京医保”微信公众号、医保网办、“我的南京APP”上面进行线上申领。根据2024年南京市最新生育险领取规定来看,要求产后女性需要在分娩后60天至180天之间申请办理领取

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    王医生

    文章浏览量731 浏览 文章发布时间2024-11-28 17:02:56
  • 生育津贴发放太慢了怎么查询进度呢?

    电话查询、网站查询、社保局查询。生育津贴发放太慢了也是可以通过一些方式查询进度的,比如可以直接拨打当地社保局的热线电话,并且提供自己的个人信息,工作人员会根据具体情况为大家查询生育津贴发放进度。或者也可以直接登录社保的当地官网,按照提示查询自己的生育津贴到账情况。如果是网上查询的生育津贴,提交查询请求后,等待系统处理并返回结果。通常,在查询结果页面或通过短信、电子邮件等方式,将得到关于生育津贴的详

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    徐医生

    文章浏览量634 浏览 文章发布时间2024-11-15 17:52:00
  • 审批通过的生育津贴怎么查询到账没啊?

    社保局官网查询、支付宝查询、社保局热线电话等。个人是可以在手机上查询到生育津贴发放情况的,是否到账只需要登录社保局官网、支付宝进行查询,这样就能够简单的了解到生育津贴的到账情况。另外,也可以通过拨打当地社保局热线电话,也能很简单的了解自己的生育津贴。生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用,如果想要申请生育津贴,需要准备好相关的材料前往社保局进行申请,申请通过后需要等待一段时间

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    毋医生

    文章浏览量328 浏览 文章发布时间2024-11-15 17:49:34
  • 男方一个月工资5000生育津贴能有多少啊?

    2500-3000元左右。根据我国的生育津贴相关规定,男职工在伴侣怀孕后,可以凭借相关证件领取生育津贴,领取比例可达50%左右,也有部分地区的生育津贴达到了工资的60%。比如男职工月平均工资是5000元,那么将能够领取2500的生育津贴。如果配偶顺产,还可以额外获得12000元的生育补贴,生育多胞胎或难产,则可以获得2000元的津贴。‌男方的生育津贴主要是指在特定条件下,男性员工因配偶生育而可以享

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    黄医生

    文章浏览量181 浏览 文章发布时间2024-11-13 15:59:43
  • 女职工生育津贴2万多单位给到手只有几千是怎么回事呢?

    生育津贴2万多单位给到手只有几千可能因为扣除社保费用、工资和假期影响等原因。生育津贴的金额计算依据是职工所在用人单位上年度职工月平均工资,如果该基数较低,则津贴也会相应减少,最后还需考虑税务扣除、社会保险个人部分缴纳等因素,具体金额还需要根据个人的情况来计算。根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条和第五十六条,生育津贴是生育保险待遇的一部分,确保符合条件的女职工能享受到相应待遇,生育津贴到手金

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    衡医生

    文章浏览量824 浏览 文章发布时间2024-10-29 15:30:48
  • 生育津贴一般30天能报下来吗?

    生育津贴一般在正常情况下,30天能够报销下来。因为社会保险经办机构是从受理申请之日起15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核的,待审核完成后再将生育保险费用拨付给职工所在的用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发放给职工。随着国家的不断发展,对民生这一块也非常的支持,尤其是对单位员工生子的女性,还发放生育津贴,也正是因为如此,很多人都在问一般30天的时间能不能报销下来。其实

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    许医生

    文章浏览量911 浏览 文章发布时间2024-10-26 15:48:45
  • 2024在职女性休了产假158天为啥生育津贴只能领128天?

    因为生育津贴的数额主要是与产假天数和地方规定的生育津贴基数挂钩,以前发放生育津贴的天数都是按照98天产假来定的。后面延长产假后,加上各地缴纳生育险的金额不一样,所以具体发放的金额和天数也存在差异。但不管怎么说生育津贴的天数就是要比产假少,比如北京现在女职工产假是158天,而生育津贴只能领128天的,山东省产假158天,生育津贴却只有98天。关于女职工的产假时间每个地方规定都不一样,有些地区还是按照

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    刘医生

    文章浏览量10 浏览 文章发布时间2024-10-25 15:22:18
  • 上海女职工小产后生育津贴一般有多少钱?

    上海女职工小产后生育津贴有多少要根据具体情况而定。‌上海女职工‌妊娠4个月以上(含4个月)自然流产的生育医疗费补贴为800元‌‌,‌妊娠不满4个月自然流产的生育医疗费补贴为600元。当然以上内容仅供参考,具体的津贴金额可能会根据个人的缴纳基数、单位性质、工作年限、所在区域等有所不同,具体金额建议咨询所在单位的人力资源部门或社保机构。生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。因为

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    闫医生

    文章浏览量706 浏览 文章发布时间2024-10-25 11:49:14
  • 2024女职工生育津贴领取条件及标准是什么?

    2024年女职工生育津贴的领取条件和标准通常与地方政策及全国相关法律法规密切相关。但领取条件一般包括缴纳社会保险一定期限(通常是连续缴纳满12个月或更长时间),合法生育,按规定产假休假;领取的标准通常根据女职工的月工资和当地的标准来计算。一般是根据生育期间的工资水平进行补偿。以上内容仅供大家参考,具体情况可能会因地区而异。生育津贴即为产假工资,是我国对职工因怀孕、生育或实施计划生育手术导致劳动暂时

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    金医生

    文章浏览量420 浏览 文章发布时间2024-10-23 10:09:30
  • 2024年的新规是生育津贴必须产后三个月内领取么?

    2024年政策新规并没有要求必须产后三个月内领取生育津贴。一般来说津贴领取时间是根据生育保险的缴纳条件和分娩后的规定时间来判断,当然了各个地区施行的政策不一样,也会导致具体的领取时间存在一些差异,比如有些地方都是要求在分娩后的第60日至第180日内申请,也有地方是顺产后3个月内申请,剖腹产4个月后申请。‌还有部分地区对晚婚晚育的在职女性延长了生育津贴领取时间。关于生育津贴的领取时间有进行过调整,以

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    常医生

    文章浏览量613 浏览 文章发布时间2024-10-22 15:28:05
  • 双职工夫妻是不是只能一个人报销生育津贴,能不能两边都报?

    生育津贴只能由夫妻一方进行申请,不能同时报销生育津贴,女方是可以报销产检、生产费用,以及生育津贴。双方都有社保(生育险)的情况下,建议优先报销女方生育津贴。如果女方无业,可以提取无业证明,然后用男方生育报销报销产检、生产费用及生育津贴。网友提问生育保险待遇有哪些?生育顾问生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。网友提问那么生育津贴如何计算呢?生育顾问生育津贴=生育津贴日支付标准×产假天数,如果女职

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    许医生

    文章浏览量122 浏览 文章发布时间2024-07-29 11:18:33
  • 2024年最新政策生**的生育津贴是双份吗?

    目前生育津贴的政策还没有任何的改动,根据以往的政策来说,生**的生育津贴不是双份,只是说和单胎相比产假会多一些,但是每个地方的政策不同,具体要求也是不一样的,如果大家想知道准确信息的话建议比较好是拨打当地相关部门的电话进行咨询,看生育政策是否会有所变化,这样更为稳妥。生育津贴是指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用,主要是为了能够保证女性生产期间的一个基本生活需求,根据目前的政策来看

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    陈医生

    文章浏览量38 浏览 文章发布时间2024-05-17 13:55:54
  • 女性生产完去领生育津贴补助需要返岗到公司才能报销吗?

    女性生产完去领生育津贴补助不需要返岗到公司就能报销。按照相关的法律规定,只要用人单位为女性缴纳了生育保险的费用,那么女性在生产之后就可以拿到相应的补助,即使是在产假期间,也可以去相关的单位领取。当然,需要注意的是,如果要去领取生育津贴补助,女性应该携带相关的证件和生育医疗结算单,这样才能很快报销好。生育津贴是在生完孩子之后领取的补助,只要用人单位缴纳了生育险,女性就有享受这项政策的权利,一般在一年

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    伍医生

    文章浏览量68 浏览 文章发布时间2024-05-16 18:48:18
  • 为何生育津贴的发放标准是2万多但实际到手只有几千?

    生育津贴的发放标准是2万多但实际到手只有几千是因为法律规定和工资和假期影响。生育津贴是国家为保障妇女生育权益,促进妇女就业而设立的,旨在帮助妇女在生育后恢复生产能力,减轻家庭负担,生育津贴的发放标准与工资和假期等因素有关,例如,一些女性在生育后需要请假休息一段时间,这期间工资可能受到影响,此外,由于要缴纳其他社会保险,这也可能会影响生育津贴与预期有所出入。随着城市生活压力增加,现在国家出台了生育险

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    杨医生

    文章浏览量875 浏览 文章发布时间2024-05-16 18:43:15
  • 生育险只交了11个月就生了再补交一个月能领到生育津贴吗?

    生育险只交了11个月就生了再补交一个月不一定能领到生育津贴,这需要结合自己所在地区的政策来看。一般来说,我国各地对生育保险的规定都是累计或者连续缴纳10个月或者更长的时间,不过也有一些地区的政策比较宽松,建议直接询问相关工作人员,了解当地的生育保险政策。生育保险是一种专门为孕妇提供保障的社会保障制度,它包括生育津贴、生育医疗费、法律法规等,当孕妇购买生育保险生产后,可以按照相关规定领取津贴。但生育

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    刘医生

    文章浏览量250 浏览 文章发布时间2024-05-16 12:33:41
  • 孕妇工资每个月只有4500元的话生育津贴总共能领多少钱?

    孕妇工资每个月只有4500元的话生育津贴总共能领27000元左右。根据相关法律法规的规定,如果用人单位给女性职工连续购买生育保险达到一定的时间,那么女性职工在生产的时候,可以依法享有自己的权益,其领取的津贴按照职工所在用人单位的月平均工资的60%计发。当然需要注意的是,每个地区不同,其执行的政策也就不同,可能在领取的生育津贴金额方面存在差异。女性职工的用人单位正常为其购买生育保险,那么女性职工在生

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    何医生

    文章浏览量423 浏览 文章发布时间2024-05-15 19:11:55
  • 女性生育津贴领取下来用人单位要扣除需不需要哪些费用?

    女性生育津贴领取下来用人单位应该不会扣除费用。一般来说,用人单位给女性购买的生育保险到一定时间,女性生育后就可以按一定的比例来领取生育津贴,主要是为了减轻女性的生育压力,这是女性应该享受的权益,不会扣除什么费用。当然,需要注意的是,每个地区的政策有所不同,女性在领取生育津贴之前,可以咨询所在地的相关单位来了解具体的信息。生育津贴是按照用人单位职工月平均工资的标准来计算的,通常是由生育保险基金来支付

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    马医生

    文章浏览量218 浏览 文章发布时间2024-05-15 15:28:17
  • 安徽产假休158天为啥生育津贴却只有128天?

    安徽产假休158天生育津贴只有128天是因为相关政策规定的,生育津贴的天数本来就比产假少,一般只能享受98天,但由于每个地方的政策不同,享受的天数也是不一样的,128天已经算的多的了,像山东产假也是158天,但生育津贴只有98天,因此,大家不要觉得领取128天少,其实和大多数地区下相比已经算是非常不错的了。产假是指女性在怀孕时或分娩后享有的法定休息时间,而生育津贴是在产假期间发放的一种津贴,用于帮

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    赵医生

    文章浏览量80 浏览 文章发布时间2024-05-15 11:07:09
  • 生育险没交满一年就生了,能否可以领取到生育津贴?

    生育险没交满一年就生了也可以领取到生育津贴。根据法律规定,女性在生育保险期间妊娠,或者施行计划生育手术但保险累计缴费未满1年的,可以在1年内提交申请来领取津贴,如果孕妈们的生育险没有交满一年,大家也不用担心,因为生产后也是可以领取到生育津贴的,需要用人单位向社会保险机构提交相关的申请流程,流程审批完成后,将由社会保险经办机构申请拨付生育津贴。生育险没交满一年,如果参保人已经累计参加生育保险满12个

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    王医生

    文章浏览量313 浏览 文章发布时间2024-05-15 10:11:05
  • 女性生产后怎么查自己可以领取的生育津贴金额是多少?

    女性生产后可以致电社保局进行生育津贴的金额查询。正常情况下,女性生产后领取的生育津贴是依法享受的福利,一般需要用人单位连续为女性职工购买相应时间的生育保险才能后获得,其主要的目的就是为了减轻女性孕育孩子的经济负担。如果女性没办法前往社保局,可以直接电话联系所在地的社保局电话,提供自己的身份证号和社保卡号来进行人工查询,这也是比较方便快捷的方式。生育津贴一般需要女性在半年到一年半的时间之内去领取,但

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    刘医生

    文章浏览量19 浏览 文章发布时间2024-05-14 17:23:10
  • 武汉试管成功妊娠后能不能报销看这,30s告诉你生育津贴怎么用

    在武汉做试管婴儿成功怀孕分娩后也可以报销到生育津贴,不过想要领取生育津贴是要满足一定条件的,不符合条件的是不能领取补贴的。根据武汉医保报销政策来看,女职工做试管婴儿生孩子,是不会影响到申请生育津贴的。虽然说目前做试管婴儿的大部分费用都无法用医保进行报销,但只要通过试管成功怀上孩子,其享受的生育津贴补助是与正常怀孕女性所享受的是一样的。武汉做试管婴儿能不能报销生育津贴试管婴儿可以根据生育险相关规定进

    标签浏览量96 浏览 标签发布时间2024-10-10 11:50:00
  • 生育报销政策你知道多少?一文看懂先生育险还是生育津贴

    先报生育险还是先报生育津贴?这是许多准备生育的夫妻所面临的问题。在这个问题上,不同的人有不同的看法。有些人认为先报生育险更加划算,有些人则认为先报生育津贴更加实惠。那么,应该先报生育险还是先报生育津贴呢?下面我们就来一起探讨一下这个问题。生育险和生育津贴的定义生育险,是指国家为了保障妇女生育权利,规定的一种社会保险制度。生育险是由用人单位和个人缴纳,由社会保险基金来支付。生育险可以为妇女在生育期间

    标签浏览量69 浏览 标签发布时间2024-07-24 14:24:04
  • 2024高龄二胎产假新标准,满足这些条件享生育津贴快戳

    按照相关规定高龄产妇二胎休假规定和普通产妇的产假是一样的,当然,由于每个人的政策有所不同,因此,产检的规定也就有所不同,具体检查需要去当地的相关地方咨询一下。高龄产妇是指年龄在35岁以上第一次妊娠的产妇,高龄产妇产假国家规定出炉后,很多高领产妇迫不及待的想要知道该规定,这样才能够帮助高龄产妇保障自身的权益。高龄产妇的产假和普通产妇的产假一样,都是可以享受家规定的98天产假,但不同的是,因为高龄产妇

    标签浏览量170 浏览 标签发布时间2024-06-27 10:27:53
  • 如何申请三胎生育津贴,详细解读条件和流程

    申请三胎补助的科普指南随着中国政策的放开,许多家庭开始考虑申请三胎补助。但是许多人对于申请三胎补助的详细流程和条件并不清楚。本文将为您详细解释怎样申请三胎补助,并为您提供一些有用的信息。背景知识2016年,中国政府宣布放开全面二孩政策,允许符合条件的夫妇生育两个孩子。随着人口政策的变化,2021年政府进一步放开生育政策,允许符合条件的夫妇生育三个孩子。为了鼓励生育,政府也相应出台了三胎政策支持措施

    标签浏览量59 浏览 标签发布时间2024-05-31 15:00:45
  • 分析生完孩子辞职的最佳时间,想要生育津贴要选好时间

    女性在生孩子的时候要跟公司请产假,然后在家休产假,休假结束之后还要回到公司正常上班。这时很多女性会很担心孩子在家里的情况,就想直接辞职在家带孩子,等到孩子大一点之后再重回职场。考虑到生育津贴的问题,生完孩子辞职的最佳时间通常建议在休完产假后的一两个月,在这个时间段辞职,既能够得到相应的产假工资,而且公司也不会扣除生孩子前的工资。生完孩子辞职的最佳时间女性生完孩子后可能会因为种种原因想要辞职,但辞职

    标签浏览量35 浏览 标签发布时间2024-05-14 15:39:39

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