2025南昌产检假规定-南昌产检假规定是不是每月一天

南昌产检假规定是不是每月一天？女职工怀孕后产检假是不会被扣工资的，但是全勤奖可能就没有了，因为产检假是国家规定的依法享有的假期，在女性怀孕之后就可以向单位申请产检假，在这期间属于正常出勤的状态，所以是不能扣工资的。

2025南昌产检假规定

2025南昌制定出了相应的产前检查方案，分别为初查：孕12周之前；复查：12周后每4周一次，28周后每2周一次，36周后每周一次。检查中发现异常应根据医生意见，增加检查次数，按时检查以防止发生意外。

南昌产检假规定是不是每月一天？

南昌产检假规定的是孕妇在1-7个月每月都有一天的产假，由第7个月初至第8个月末，每月检查二次，最后一个月每周检查一次，有特殊病者不在此列。

除了有产检假外，女职工在怀孕期间，所单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，不得在正常劳动日以外延长劳动时间。

2025南昌的在职孕妇每个月都有一次产检假，而对于怀孕七个月以上的，每个月则能够申请两次产检假，最后一个月一般是每周有一天的产检假。另外，劳动法规定只要是正常必要的产检，都应该计入劳动时间，不能按病假、事假、产假、旷工等计算。

以上是对2025南昌产检假规定-南昌产检假规定是不是每月一天的简要介绍，希望对您有所帮助！