产假包不包括陪产假：产假和陪产假一样吗？

产假和陪产假一样吗？陪产假主要是男性享有的。陪产假是女职工在合法生育期间给予丈夫照顾女职工的休假权利，不是劳动法规定的，而是由各地《人口和计划生育条例》规定。根据《江苏省人口和计划生育条例》第二十七条的规定，苏省女职工合法生育的，其配偶享受陪产假15天。这15天不是工作日，而是指根据自然日历计算的天数，包括休息日和法定休假日。

产假是指在职妇女分娩前后的休假待遇

很多没有生过孩子的并不知道产假和陪产假的区别是什么，毕竟这两者感觉非常相似，其实这两种假都是不太一样的，下面就具体讲讲它们的区别：

1、产假：产假是指在职妇女分娩前后的休假待遇，一般休分娩前半个月到分娩后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工享受产假不少于98天。产假期间，用人单位不得降低工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同；

2、陪产假：陪产假又称陪护假，是指依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方也享有一定的时间看护和照顾对方的权利。《劳动法》等有关法律法规对陪产假没有明确规定，这取决于各省、自治区、直辖市的实际规定。当然有的地方有陪产假，有的地方没有陪产假。

综上所述，产假和陪产假是不一样的，而且目前国家对于陪产假的天数也没有作出统一的规定，从这点来看，在不同的城市其实规定给予男职工的陪产假天数也就是不同的。

产假并不包括陪产假，这两种假实际享受的主体都不一样，其中产假主要是女性享有的，而陪产假主要是男性享有的，当然这也要是男性的合法配偶怀孕生产时才可以享受。换句话说，如果此时是情人、情妇或女友怀孕生产，由于双方没有合法的婚姻关系，自然男性就不能享受陪产假，也不能享受相应的福利待遇。