上班与试管能不能兼得？做试管移植如何合法请假？

上班与试管能不能兼得？有些夫妻可能因为自身年龄大、卵巢功能不好、压力过大等，都是会引起不孕不育的，从而会选择试管助孕。不过因为试管婴儿需要花的时间和金钱都是不少的，而有些夫妻也不想因为做试管婴儿辞职，这样经济方面可能会有压力。就会有很多患者想知道做试管期间如何请假是合情合理的？是否需要频繁请假？是否会影响工作？想必这些问题一定是试管朋友们想知道的，今天我们就来好好了解清楚！。今天，上班与试管能不能兼得？做试管移植如何合法请假？ 下面是详细的解答，希望能对您有所帮助。

上班与试管能不能兼得

整个试管婴儿整个流程下来，可能需要2-3个月的时间，需要经历身体检查、降调促排、促排卵手术、胚胎移植手术等，不同的环节需要的时间长短是不一样的。但是因为做试管期间是不需要患者住院的，只需要定期上医院进行检查即可。

1. 1.试管检查：试管检查很多项目是可以周末做的，可以利用自己的空闲时间做，不一定需要请假。检查后出结果的时间也是不一定的，期间可以正常工作;
2. 2.降调促排：次环节需要8-12天的时间，不过这个是可以带回家自己注射的，期间只需要间隔2-3天去医院进行B超监测、激素检测，以便及时调整药物及药量，大概是4-6次左右。期间可能涉及到请假，但是仅是半天的时间，也可以利用自己空闲的时间，不用请假;
3. 3.促排卵手术：促排卵手术仅需要半天的时间，手术过程是10-20分钟，但是前期需要检查和身份核实，术后观察无异常就可以回家了。如果没有特殊情况的话，通常休息2-3天就可以正常的工作，期间可能需要2-3天的假期;
4. 4.胚胎移植手术：促排卵3-5天后医生会通知上医院查看胚胎结果，看是否适合移植，鲜胚移植仅需要一天的时间，如果是冻胚移植的话，需要等2-3个月。移植手术后休息1-2天就可以正常上班了。

试管助孕期间都是门诊治疗，并不需要患者住院，一般当天看诊完就可以回家或者是上班的，而且也不需要天天到医院的，所以不需要频繁性的请假。而整个试管婴儿流程下来，请假的次数也不用超过10次的，而且期间很多项目也可以利用空闲时间。

做试管移植如何合法请假

做试管期间如何安排好工作和手术，可能是与患者工作息息相关的，如果说患者是老师，可以利用寒暑假，或者是合理利用周末进行检查。又或者说是单位性质的，只要工作年限到了，也是有规定年假的，那么试管助孕期间就可以利用年假。但是不管是什么情况，请假都是要和单位协商好的，下面是具体的请假攻略。

1、如实告诉单位

目前试管婴儿已经很普遍了，如果选择试管助孕，而且自身不想辞职，那么就需要提前给公司负责人或者是行政部说清楚自己的情况，和单位进行有效的规划，避免耽误手术和工作。

2、医院开具病例证明

虽说试管助孕期间不需要天天去医院，但还是需要间隔几天去医院一次，这个时候可以让医生开具病历证明，交给单位，然后说清楚情况，这样就可以走病假的流程。

3、年假抵扣

如果自己单位是有年假的话，也是可以合理利用起来的，而且休年假是带薪的，只要提前给单位说清楚，做好工作上面的规划，一般也是可以的。

需要注意的是，有些患者可能是异地试管助孕，那么期间需要请假的时间就很长了，有些人可能需要辞职了。所以建议不孕不育夫妻需要试管助孕，一定要就近原则，尤其是不想辞职的，更需要做好规划了。当然，公司是否批准假期，还得酌情考虑。

试管助孕期间请假是不能避免的，尤其是异地就医的患者，有些单位可能会给予批准，但有些单位可能会因为频繁的请假，怕影响工作，从而拒绝。这都是正常的，而且单位不给请假其实是合法的，虽说单位有事假、病假，但单位是否会同意，还是因人而异的。

以上关于上班与试管能不能兼得？做试管移植如何合法请假？的简单介绍就到这了，试管婴儿辅助生殖是一个比较复杂的过程，它不仅需要了解清楚费用、成功率、流程，最主要的是需要找对一家靠谱的医院。如果您正在寻找一家正规靠谱的试管医院，不妨考虑全民健康网试管婴儿频道，我们将全程1对1为您服务。