珠海陪产假，香洲符合条件单位不批属违法

珠海陪产假，不批陪产假违法。二胎开放后，很多地区男士陪产假都有了提高，现在部分地区以从以前的7天，提高到10天、15天、20天、25天、30天不等，男士将休到更长的陪产假，女士也能理到更好的产期陪护。

目前，全球很多国家都有男性陪产假的规定，在我国，国家政策虽然没有对陪产假进行说明，但是各地方文件对陪产假进行了说明，基于之前三成男性无陪产假的情况，广东也明确了陪产假政策，珠海男士陪产假规定15天，香洲符合条件单位不批属违法。

珠海陪产假规定

陪产假的产生对于社会有着积极意义，根据最新的《广东省人口与计划生育条例》规定，广东省内陪产假为15天，也就是说珠海陪产假也有15天，关于珠海陪产假的情况如下：

陪产假天数

珠海市内男职工均可享受15日的陪产假。

陪产假待遇

珠海男职工陪产假期间，由单位对员工进行工资发放，工资遵照之前标准，陪产假不影响福利待遇、奖金、全勤评奖。

办理材料及地点

需要携带身份证、结婚证和准生证等相关陪产假申请资料，向所在单位人事部门办理。

目前，珠海市内香洲区、斗门区、和金湾区严格按照以上陪产假标准执行，给男职工15天的带薪陪产假，一胎二胎都可申请。

香洲区不批陪产假违法

《广东省人口与计划生育条例》明确规定男职工在配偶合法生育后，可享受陪产假，以珠海市中心香洲区为例，若是男职工符合陪产假的相关条件，并且手续齐全的情况下，单位不批陪产假，缩短陪产假天数的情况都是不合法的，属于违法的。

对于单位出现不批陪产假、不足额批陪产假、不发陪产假工资等违法行为，男职工可以向香洲区当地劳动管理部门进行反应或投诉，来保证自己的合法权益。

相关释疑

珠海市陪产假可以在产后休吗？

可以。

以珠海香洲区为例，男职工陪产假怎么休没有统一规定，可选择提前到预产期间前后休假，或是推迟到宝宝出生后再休假，但是需要与单位提前进行协商。

在珠海香洲区工作，还没转正，男士陪产假是7天还是15天？

15天。

根据《广东省人口与计划生育条例》，省内陪产假已从7天增加到15天，对于珠海市内男职工，不管有没有转正，都可以合法享受到15天的陪产假。

地区导航

就目前全国情况来看，男性陪产假的实施情况比之几年前已有明显改善，虽然各地规定不同，省、市之间也有差异，但男职工都可以合法休陪产假，各地男性陪产假执行政策可参考下表。

目前，全球很多国家都有男性陪产假的规定，在我国，国家政策虽然没有对陪产假进行说明，但是各地方文件对陪产假进行了说明，基于之前三成男性无陪产假的情况，广东也明确了陪产假政策，珠海男士陪产假规定15天，香洲符合条件单位不批属违法。