上海的生育津贴与产假工资！上海生育津贴产假天数怎么算！

生育津贴高于本人产假工资标准的？国家规定的产假只有98天，而上海产假158天是根据女性的具体情况累加得来的，换句话说，98天产假是法律规定的产假，剩下的60天是地方政策给予的产假奖励，公司只针对法定产假发放生育津贴，而剩余的60天工资按正常标准发放，但是不会发放生育津贴。

女性的产假工资是企业发的，如果生育津贴大于等于产假工资，那么企业就不需要再支付产假工资，如果生育津贴小于产假工资，那么公司只需要补差额就可以了。上海女性产假158天包括基础产假98天，额外的60天产假是由难产(剖腹产）15天、产前假15天、晚育假30天组成的，而产假98天但是生育补贴的天数只有98天是正常的。

我们家是在上海宝山区这边，我现在是怀孕有7个月了，主要是想了解下这个生育金是什么算的，因为我听本人说这个生育津贴是有地区差别的，所以就想问问上海这边的生育津贴是什么个情况，并且是怎么算的呢？因为我在过两个月左右就要生孩子了，所以对于这方面想提前准备下。

上海地区生育津贴的计算是，生育津贴=月用人单位人平缴费工资/30(天)产假天数。人单位月人均缴费基数是指女性参保职工发生引、流产或分娩的自然年度中，申领人所在用人单位首次进行缴费基数核定之月全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。

2025上海生育津贴计算公式：

1、生育津贴计算公式：职工所在用人单位月缴费平均工资／30＊产假天数；

2、低于上一年本市职工月平均工资60％的，按照上一年本市职工月平均工资的60％计算；

3、高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算；

4、本人上一年月平均工资无法确定的，按照上一年本市职工月平均工资计算。

这个生育津贴具体能领取多久钱，最后还是需要根据自身情况而定，生育津贴的领取是到社保局办理，而要准备什么资料到时候也可以到社保局去询问，一般这个津贴是在分娩后的3个月内进行提交资料申领就可以了，而且21年在上海这个生育津贴的情况，跟往年都是差不多的，所以也不用担心有变动。

2025年上海生育津贴有多少

1. 1.如连续缴费不足9个月或者累计缴费不足12个月的女职工，生育津贴计算方式为：已缴月数÷12个月x上年度单位月平均工资÷30天x（产假+生育假），差额需要单位先行垫付，待员工缴费时间足够后，可向社保机构申请差额费用；
2. 2.待业产妇（上海户籍）可领取2892元÷30天x（产假+生育假）。

如果只有男方参加了生育保险，女方不能享受生育医疗费用和生育津贴待遇，但男方可享受15天的陪产假和计划生育手术医疗费用。另外女职工与所在单位协商延长产假期间，将不享受生育津贴待遇。