杭州婚假为什么只有三天、何时延长揭秘，新婚夫妻必知

杭州的婚假只有三天，因为国家规定的婚假是三天，杭州作为中国的一个城市，应该遵守国家的相关法律法规。因此根据国家规定，杭州的法定婚假为3天。然而一些专家表示，杭州将在2025年12月31日前正式延长婚假，我们可以继续关注。

杭州的婚假只有三天

为什么杭州的婚假只有三天？

中国的法定婚假是三天，所以杭州的婚假当然是三天。事实上几年前，浙江仍然有晚婚假期，也就是说，如果获得许可证的夫妇达到晚婚年龄，他们可以享受7天或10天的晚婚假期。

男子超过25岁，晚婚超过25岁

但现在许多城市已经取消了晚婚假期。即使男方超过25岁，女方超过23岁，也只能申请三天的婚假，而不是前15天的晚婚假。

• 杭州的婚假通常是带薪的，雇主应该在婚假期间按照员工的正常工资标准支付工资。此外员工在请婚假时尽量避免星期六和星期天，以便更好地安排和利用假期时间，这也很常见。

虽然婚假不长，但杭州在产假、陪护假等假期给予的福利仍然非常充裕。在享受国家规定产假的基础上，妇女延长产假60天，共158天。生第二个孩子和第三个孩子延长了90天的产假，总共188天，而这个男人可以休15天的护理假。

杭州婚假什么时候延长？

杭州将于2025年正式启动延长婚假天数的工作，延长婚假可以让夫妻双方更好地规划未来的生育等家庭事务，有利于家庭的稳定和发展。

延长婚假有利于家庭稳定

需要注意的是，延长婚假可能会导致员工缺席或工作调整，从而对工作计划和团队合作产生一定的影响，因此在实际操作中需要与公司协商并妥善安排。

• 一般情况下，员工需要提前向公司人力资源部门或直接上级申请休假，并按照公司规定的程序进行。特别是对于长假，如婚假，提前四周休假，做好工作交接非常重要。

此外杭州不同用人单位对婚假的规定可能有所不同，包括婚假期限。有些单位可能会规定婚假需要在领取许可证后三个月内完成，而其他单位可能需要在一年内完成。

热门城市婚假新规

婚假是指在特定情况下，法律规定的婚姻请假制度。根据中国劳动法，婚假通常为3天。然而不同地区对婚假的规定可能会有所不同。为了方便您理解，以下列出了主要城市的新婚假规定，供参考：

2016年，29个省取消了原来的晚婚假，其中11个省删除了与国家法律规定一致的晚婚假条例，只有3天的法定婚假。这些省份包括广东、湖北、四川、浙江、江西、宁夏、广西等。